Строительная индустрия в Новосибирске испытывает серьезный кадровый дефицит, что происходит на фоне повышения зарплат и увеличения числа открытых вакансий. Эксперты отмечают, что эта проблема является системной для региона. Вице-премьер России Марат Хуснуллин подчеркивает, что нехватка рабочих рук в строительстве требует повышения производительности труда на 22%. Также планируется внедрение цифровых решений и технологий искусственного интеллекта.

Согласно данным GdeRabota.ru, нехватка кадров наблюдается по всей стране, где за последний месяц было предложено более 147 тысяч вакансий в строительстве, что составляет около 5,3% от общего рынка труда. В Новосибирской области дефицит специалистов оценивается в 5-6,5 тысячи человек, особенно остро ощущается нехватка каменщиков, сварщиков и монтажников.

Несмотря на рост зарплат, работодатели не могут закрыть имеющиеся вакансии. Основные причины дефицита связаны с изменениями в миграционной политике и снижением притока рабочей силы. Обсуждается возможность привлечения специалистов из Северной Кореи.

Дополнительно, молодые работники все чаще выбирают сферу услуг, где доходы могут достигать 160 тысяч рублей. Уровень подготовки специалистов также оставляет желать лучшего: около трети выпускников строительных направлений не проходят оценку квалификации из-за несовпадения учебных программ с требованиями рынка. Власти и бизнес работают над реформой подготовки кадров, включая обновление программ в Новосибирском государственном архитектурно-строительном университете и развитие системы наставничества.